天赋测评工具是根据天赋模型理论研发的人才测评系统工具，为个人的职业发展和潜能成长提供参考信息，为企业的人力资源招聘和团队管理提供解决方案。
一个人的天赋，只有通过创造性地表达，才能为他人和社会带来最大的价值。
天赋模型，本质上是在阐述人与世界之间的互动行为能力：人们自身的身体、关系和大脑能力，如何体现在与外在的人、事物和信息之间的互动行为中。
九大天赋类型：跟身体功能有关的身态力、实践力和体验力，跟关系功能有关的人际力、部署力和通讯力；跟大脑功能有关的洞察力、研发力和思维力。
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大脑型天赋
①洞察力
对人进行观察和分析的能力
可体现在察言观色、识人断人或者人才管理等方面的能力
洞察力代表人物--纵横家鬼谷子、张仪、擅长面相识人的曾国藩
典型行业/职位--人事招聘 团队管理 商务谈判 心理咨询等
②研发力
对事物进行观察和研究分析的能力
可体现在自然科学、科技发明或者工艺制造等方面的能力
研发力代表人物--墨子、蔡伦、中药学家李时珍
典型行业/职位-- 科技发明 工艺制造 生物研发等
③思维力
对信息内容进行理解、联想和分析的能力
可体现在逻辑推理、哲学思考或者战略规划等方面的能力
思维力代表人物-- 诸葛亮、数学家祖冲之、《聊斋》作者蒲松龄
典型行业/职位--教育培训 学术研究 战略规划等
2
关系型天赋
①人际力
连接、整合或者协调人与人之间的关系的能力
可体现在人际交往、共情或者团队组织协调等方面的能力
人际力代表人物--孔子、刘备、宋江
典型行业/职位--心理咨询 公共关系 员工关系 活动执行
②部署力
驾驭事物与事物之间的关系，与事物建立情感连接，组织事物，协调事物，或者流通事物等的能力
可体现在生活美学、系统组装或者物流采购等方面的能力
部署力代表人物-- 治水的大禹、航海家郑和、茶圣陆羽
典型行业/职位-- 茶艺师、插花师、物流采购、室内设计、建筑设计
③通讯力
驾驭信息与信息之间的关系，用信息传达感情，接收信息中的感性传达，整合信息，或者传递信息等的能力
可体现在传媒、文学、通讯或者商业等领域的能力
通讯力代表人物--王阳明、范蠡、陶渊明
典型行业/职位--互联网、金融投资、文化传播、通讯、媒体
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身体型天赋
①身态力
使用身体与他人进行互动的能力
表现能力-- 可体现在健身运动、形象装扮、戏剧表演或者中医诊疗等方面的能力
身态力代表人物-- 神医扁鹊、杨玉环、京剧大师梅兰芳
典型行业/职位-- 体育、时尚、表演、美容、中医
②实践力
使用身体与事物进行互动的能力
可体现在手工制作、乐器演奏、体育运动或者劳动生产等方面的能力
实践力代表人物--鲁班、俞伯牙、毕昇
典型行业/职位-- 手工艺、乐器演奏、服装设计、劳动生产、体育运动
③体验力
接收和创造当下信息的能力
可体现在文化旅游、灵性感知或者艺术创造等方面的能力
体验力代表人物--老子、唐伯虎、诗仙李白
典型行业/职位--艺术创作、体验式培训、文化旅游
